I venlige hold er der en tradition, ifølge hvilken det er almindeligt at lykønske deres kolleger med deres fødselsdag og andre vigtige begivenheder. Men når du vælger en gave, skal du nogle gange arbejde hårdt.
Hvad skal jeg give en kollega på hans fødselsdag
Det er almindeligt, at arbejdskolleger giver neutrale gaver, ikke for personlige. Hvis en person har arbejdet i lang tid, og forholdet i holdet er ret tæt, kan du på forhånd finde ud af fødselsdagspersonen, hvad han nøjagtigt gerne vil modtage i gave. Samtidig er det vigtigt, at alle medarbejdere modtager gaver til omtrent det samme beløb, så der senere ikke er uenighed i teamet.
En undtagelse kan være jubilæer, tillykke med ægteskabet og fødslen af et barn.
En god gave til en kvinde kan være en slags små husholdningsapparater - en multikoger, en dobbeltkedel, et strygejern, en blender, en kaffemaskine, en trykkoger eller en mixer. En mand kan præsenteres for et sæt værktøjer, en kolbe, kikkert. Hvis fødselsdagspersonen har en bil, kan du give ham en navigator, radiobåndoptager, videooptager eller ethvert andet tilbehør til hans køretøj.
Før du vælger en sådan gave, skal du dog sørge for, at fødselsdagspersonen ikke har denne ting endnu, og at han virkelig har brug for den.
Hvis du kender fødselsdagsmandens hobbyer, kan du give ham nøjagtigt den gave, du kan lide. Hvis en mand har en hobby - fiskeri, vil han helt sikkert være tilfreds med en ny fiskestang eller wobbler. Hvis hans hobby er computere, kan du hente en ny computergadget - et fancy tastatur, joystick, hukommelseskort, disk med et nyt program. Kunstelskere vil være glade for den nye bog. Koncertbilletter er til enhver tid en god gave, men i dette tilfælde skal der gives to billetter, så fødselsdagspersonen kan deltage i arrangementet med sin anden halvdel. En kvinde kan være tilfreds med et sæt kvalitetsretter eller en service. Det er godt at give gaver med gravering som en souvenir.
Penge betragtes som den mest universelle gave. Ofte har virksomheden en tradition for at indsamle penge til gaver til fødselsdagsfolk. Hver måned indgiver medarbejderne et bestemt beløb, og med disse penge lykønskes de fødselsdagspersonen. Det er godt, når administrationen også deltager i denne proces og tilføjer et bestemt beløb til gaven.
Organisering af tillykke
Enhver person er tilfreds med opmærksomhed. Derfor er det godt, når en medarbejder er omgivet af opmærksomhed fra kolleger på hans fødselsdag. Du kan købe balloner og dekorere dit kontor med dem. Det er en god ide at sende dine lykønskninger et fremtrædende sted. I den kan du skrive varme ord og ønsker i poetisk form, dekorere lyst og endda tegne en venlig karikatur. Traditionen med at sende sådanne tillykke hjælper kolleger med ikke at glemme medarbejderens fødselsdag og lykønske ham til tiden.
Selvfølgelig er en buket blomster en vigtig tilføjelse til gaven. Det er rart, når medarbejderne ikke modtager de samme blomster hver gang, men hver gang buket vælges individuelt.
